seecv

Congés de la convention collective

12 mai 202212 mai 2022

Nouveautés salariales à la formation continue

12 mai 202212 mai 2022

La priorité d’emploi à la formation continue

Un revers syndical au goût bien amer…

La petite séduction syndicale

Dépenses relatives au télétravail lié au contexte de la crise sanitaire et déductions fiscales pour l’année 2021

17 février 2022

Impacts des montants forfaitaires et de la rétroactivité salariale sur le RQAP

17 février 2022

Impacts des montants forfaitaires et de la rétroactivité salariale sur l’assurance-emploi

17 février 202217 février 2022

Séances d’information offertes par le comité de négociation

18 janvier 202218 janvier 2022

Passez NÉGO et réclamez 1200$

18 janvier 202218 janvier 2022

Formation de bienvenue – Hiver 2022

29 mai 202116 mai 2022

Calendrier AG et CS Automne 2022- Hiver 2023

28 avril 20174 octobre 2022

Liste des membres des comités 2022-2023

25 janvier 202125 janvier 2021

Bureau à domicile et déductions fiscales

25 janvier 202125 janvier 2021

173 heures vs lettre d’entente no 12 FEC-CPNC

25 janvier 202125 janvier 2021

Décret sur le télétravail obligatoire

6 mai 20202 juin 2020

Foire aux questions du SEECV-CSQ (COVID-19)

21 février 202021 février 2020

Tableau comparatif -Demandes FEC et offres CPNC

21 février 202030 avril 2020

Ententes négociées CSQ 2020

11 Décembre 201911 Décembre 2019

Les « vacances » de Noël

28 octobre 201928 octobre 2019

Ouverture de charge et l’affichage : Faire les bons choix!

Pour une assurance médicaments publique et universelle

Importants changements au RREGOP

Négo 101

8 février 2019

Être membre du BE, ça implique quoi?

14 Décembre 2018

Le harcèlement psychologique au travail

19 novembre 2018

Santé mentale au travail